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发表时间：2024年04月24日
星空体育自成立以来，各项工作取得了显著成就，无论是工厂的发展和产品的品质都有了很大的提高，业务的开展、员工利益、节能环保职责以及对客户的服务得到全面提升。“十四五”是公司发展的关键时期，也是公司把握机遇实现跨越发展的重要时期。为了公司的长远发展，抢抓机遇，促进公司全面发展，在今后的五年内，公司将结合行业和公司发展规划，使公司的管理水平、业务发展、队伍建设、社会效益、经济效益、环境责任等跃上一个新的台阶。
为贯彻落实工业和信息化部、国家发展和改革委员会等八部门《关于加快推动工业资源综合利用的实施方案》、《“十四五”工业绿色发展规划》、《“十四五”时期“无废城市”建设工作方案》及大连市《大连市“十四五”时期“无废城市”建设实施方案》(大政办〔2020]20号)相关工作，推动工业固体废物在企业内循环及协同利用，提升工业固体废物就地资源化效率，加快构建工业固体废物综合利用新发展格局，推进企业绿色低碳循环发展，制定本实施方案。
一、编制目的
依据《大连市无废细胞创建实施方案》的有关要求，以创新、协调、绿色、开放、共享为发展理念，以促进全产业链和产品全生命周期绿色发展为目的，以落实供给侧结构性改革为基本要求，以无废工厂制造体系创建为主要内容，大力加强绿色制造体系建设，采用有效技术手段和管理措施，推广绿色生产生活方式，培育实现固体废物减量化、资源化和无害化的各类社会生产生活单元，建立高效、清洁、低碳、循环的绿色制造体系，发挥试点示范的引领作用，不断提高生产效率，增强市场竞争力和品牌影响力，为市场提供绿色环保健康的优质产品，结合行业和公司发展规划，制定无废工厂发展规划，为公司建成无废工厂提供方向性指导，为今后无废工厂的持续发展提供建议，并促进公司发展转型升级。
二、年度目标及实施方案
1、工作目标
公司将无废工厂的规划目标在管理层次分解到生产工艺、推广绿色技术、加强废弃物管理等方面,并制定2024年达到以下具体定量和定性目标。
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一般工业固体废物依法委托处置，处置率达到100%
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危险废物依法签订合同委托处置，处置率达到100%
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生产工艺优化
优化改进管道、智能预制换热站等产品工艺流程、优化原材料使用、减少废弃物产生等方式来降低废弃物的产生量。此外，升级改造或引进星空体育和技术提高生产效率和资源利用率，从而减少废弃物的产生。
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回收利用率目标
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企业产品废弃物回收率达 到95％以上。
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餐厨及生活垃圾回收并处置率100%
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聚乙烯边角料回收利用率100%
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温室气体减排
定期自查，推进公司碳足迹和温室气体排放工作，通过核算和核查，找出减少碳排放的方案，减少温室气体的排放。争取每年单位产值减少二氧化碳排放量1%。
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节能目标
2024年底前实现万元产值能耗每年下降5%。
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绿色技术
积极引入先进的绿色技术，如清洁生产技术、循环利用技术、废弃物处理技术等，以减少废弃物产生和环境污染。此外，通过与科研机构和高校合作，开展绿色技术研发和创新，促进企业技术进步和产业升级。。
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绿色产品目标
绿色产品原料选择、有毒有害物质进行逐步减量或替代、清洁生产工艺技术、包装及运输、资源化循环利用、无害化处置，努力实现在2023所有产品进入绿色产品清单。
2、实施方案
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管理保障措施
以无废工厂领导工作小组为核心，进一步完善和深化无废工厂建设工作。
A.遵守相关方面的法律、法规及其他要求，认真执行、参考行业相关能耗指标，树立能源高效利用标杆；
B.通过管理手段强化全公司绿色低碳意识，加强设备绿色低碳技术改造，合理调整运行方式，提高设备效率；
C.积极进行节能减排，清洁生产：从源头削减能源用量。优化能源消费结构，使能源得到高效率、高质量的利用，同时促进公司循环经济的发展；
D.做到合理有效地利用技术、人力和物质资源，规范、系统、积极地实施体系的自我执行和自我监督机制，并根据客观条件的变化及时对体系进行调整，保证环境和职业健康安全方针、目标和指标的实现，保持环境和职业健康安全管理体系的持续适宜性；
E.采购时进一步强化购买和使用对环境友好的产品和服务支持环境、健康和安全方面的效率的实现，从源头促进绿色概念在工厂内部落地。
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技术创新保障措施
A.引进先进的质量检测设备，加强原材料品质检验，保证产品及生产过程中产品品质的要求，减少不良产品的产生；
B.继续加强厂区绿化，减少温室气体的消耗使用，来实现碳中和，降低温室效应；
C.进一步通过产品研发和设备设计等技术创新，全面实施清洁生产，提供更多的节能产品。
D.健全的废弃物管理制度，包括废弃物分类、收集、储存、运输和处理等环节。废弃物分类可以根据其性质和特点进行，确保不同类型的废弃物得到正确处理。收集、储存和运输废弃物时要注意防止二次污染。废弃物处理可以采用资源化利用、再生利用、综合利用等方式，最大限度地减少废弃物对环境的影响。
E.培养员工意识
加强员工意识的培养和教育。可以通过开展环境保护培训、组织废弃物管理知识竞赛、设立环保奖励机制等方式，提高员工对环境保护的认识和重视程度。同时，企业应建立员工参与环保决策的机制，激发员工的环保创新意识和积极性。
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加强相关方合作
与供应商、客户、政府部门、非政府组织等建立合作关系，共同推进废弃物减量和资源化利用。可以通过与供应商合作优化原材料选择和采购流程，与客户合作推广绿色产品和环保消费观念，与政府部门和非政府组织合作制定和实施环保政策和标准。